为对近3年来等级医院建设及2017年的等级医院评审、大型医院巡查专家反馈意见整改落实情况进行检查,普洱市中医医院于近期组织开展了院内督查,并于8月15日召开了2019年等级医院评审暨大型医院巡查院内自查反馈会。会议由刘武副院长主持,院领导班子、中层干部、各督查小组成员共80余人参会。
此次院内督查属于等级医院中期评估内容,以医院自评、自查为主,共形成党建、纪检、管理、财务、临床、医技、重点专科、药事、护理等11个督查小组,组长以中层干部担任组长为主,成员由各科室抽调骨干人员组成,督查小组严格按照等级医院评审标准和大型中医医院巡查细则进行细致、认真地督查。此次督查序所采用形式和人员构成既能真实、全面地反映问题,又是对科室年轻人个人能力的锻炼,取得了良好的效果。
党建组汇报
戴丽冰院长进行点评,并提出两点要求,一是要认真学习制度,尽职履责,率先垂范;二是将党建工作与业务工作相结合,以党建促业务。
纪检组汇报
李孟华书记进行点评,指明了下一步工作方向,一是将加大对制度的学习,要求要认真制定学习计划,提高制度执行力,以制度管人,以制度促发展;二是在敢于执行制度,严格执行制度上下功夫,让“咬耳扯袖,红脸出汗”成为常态;三是将加大对制度执行情况的监督检查,对不执行、不学习的科室和个人进行通报批评,以营造人人遵守、严格执行的良好氛围,提高制度的执行率。
管理组汇报
戴丽冰院长进行点评,她建议各科室认真检查科室文件、方案,及时更新,完善组织机构建设;建议加强痕迹资料的收集管理、健全完善;建议认真落实便民措施,做到人人有责,把提高医疗质量,优化就医环境作为任务职责;建议加强中医特色优势发挥;建议加强监督检查和管理。
财务、后勤、信息组汇报
余建伟副院长进行点评,他要求相关部门针对仍然存在和新发现的问题立即着手进行整改,对涉及具体人员岗位职责、分工不明确的尽快分清职责范围,认真履行岗位职责。并强调须严格执行医院预算管理,各科室上报的预算必须有明细清单。
临床科室、医技、重点专科组汇报
刘武副院长进行点评,他充分肯定了此次督查的效果,他认为这是对医院最好的“体检”,他希望各科室尽快脱离松散、懈怠状态,不再以应付的态度来完成工作和迎接检查,应严格按照要求,积极、主动、规范地做好科室管理,并紧跟时代步伐开展好日常工作。
药事组汇报
护理组汇报
治未病工作开展情况汇报
张天武副院长进行点评,他认为督查真正发挥了作用,他希望各科室巩固督查成果,针对问题,对标对表,限时整改,全面落实;希望能够不断创新,勇于开创医院发展新局面。
最后,戴丽冰院长进行了总结。她要求,各督导组要将问题原原本本地反馈到相关科室,各科室要严肃对待,高度重视,一是加强管理;二是重视中医药特色与优势的发挥;三是加强医疗质量与重点专科建设;四是加强科研、师承与专家工作站的建设;五是加强宣传教育。